江西万年青水泥股份有限公司团委开展创先争优活动领导干部点评

江西万年青水泥股份有限公司团委在全公司范围内各级团组织和广大团员中组织开展了“深入对标做楷模，服务企业当先锋”为主题的“双创双促双提高”创先争优活动，进一步加强了各级团组织的凝聚力和号召力，同时配合党组织为公司又好又快发展提供了坚强的动力保障，充分发挥了各级团组织和广大青年的生力军和突击队的作用。为认真贯彻落实省国资委、省建材集团公司团委根据《关于在各司属单位共青团系统开展创先争优活动领导干部点评工作的通知》（赣建材团发[2010]10号）文件精神，推进创先争优活动有力有序开展，结合股份公司实际，股份公司团委在各级团组织中普遍开展了领导干部点评创先争优工作活动。

自2010年6月21日省属企业共青团组织创先争优活动动员部署会议召开以来，股份公司团委正按照《关于在省属企业共青团组织中开展创先争优活动的通知》精神要求和省国资委团工委、省建材集团公司团委的部署，在股份公司各级团组织和广大团员青年中深入开展创先争优活动。

股份公司团委在开展领导干部点评创先争优工作中：一是尽量确保全面覆盖。股份公司团委负责同志相应进行点评，尽量确保每个基层团总支部和每名团员都要接受点评，把日常点评与定期点评结合起来。二是领导带头点评。股份公司团委书记对本单位团组织开展活动的情况进行点评；三是搞好基层点评。各级团组织书记对所属团支部书记的创先争优情况进行点评；团支部书记对本支部每名团员创先争优情况进行点评；各级团系统领导干部都要自觉接受所在团支部的点评。股份公司团委下属4个团总支，8个基层团支部201名团员参与了创先争优活动领导干部点评工作，点评率达100%。